2016年全校工作总体要求是：全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕转型发展这一主线，以立德树人为根本任务，以深入实施教育教学改革为重点，以学校特色建设为着力点，以加强党的建设为保障，全面推进依法治校，积极争创辽宁省转型发展示范校，为建设“高水平、有特色、示范性”的应用型大学奠定扎实基础。
一、学习贯彻十八届五中全会精神，切实加强党的建设，为推进转型发展提供坚强保障
1. 切实加强党建工作。深入学习贯彻十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神。严格执行党内政治生活制度。加强基层党组织规范化建设。深化基层党组织服务工作机制。抓好党员发展工作，严把发展党员工作质量。充分发挥党校作用，组织开展各类学习培训。继续做好流动党员的管理工作。进一步贯彻落实党建目标责任制。
2．加强作风建设，巩固“三严三实”专题教育成果。紧紧围绕“三严三实”专题教育成果，以加强作风建设为中心，对专项整改落实的具体工作不断跟进。注重对教风、学风、校风建设和机关工作作风建设。
3. 加强领导班子和干部队伍建设。认真贯彻执行党委领导下的校长负责制。进一步加强干部队伍教育培训，提高干部理论水平和修养。继续运用省干部在线学习和中国教育干部网络学院的平台，积极开展干部在线学习活动。注重加强干部监督，认真开展中层干部考核评议和述职述廉工作。
4．加强党风廉政建设。认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等文件精神。切实落实党风廉政建设责任制，履行好“两个责任”，推进党风廉政和惩防体系建设。加强纪检监察队伍建设，促进纪检监察工作制度化。
5．加强宣传阵地管理。完善新闻工作机制，巩固与校外媒体的良好合作关系，为学校转型发展营造良好氛围。建立新闻发布会和新闻发言人制度，建立新闻发言人工作团队，妥善做好各类突发事件的舆论引导工作。健全完善校内阵地宣传，实行领导审核责任制。加强校园网站、微信平台的建设与管理，不断壮大新闻宣传队伍。组织召开新闻宣传和新媒体平台建设工作促进会、培训会，继续完善激励机制。
6．继续推进统战工作。贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例（试行）》的实施意见。推进学校协商民主建设，积极支持民主党派履行参政议政、开展民主监督和调查研究。切实做好党外知识分子工作，为党外知识分子提供广泛的参与学校事务和充分表达个人意愿的平台。认真贯彻落实民族工作，切实保障少数民族师生的权益。进一步加强宗教工作，积极引导师生员工正确认识和处理宗教问题。鼓励和扶持开展统战理论政策研究。
二、以学生职业能力提升为切入点，继续探索人才培养模式改革，实现应用型人才培养质量全面提升
1．打造与产业紧密对接的专业体系。根据《华体会体育hth首页专业建设发展规划（2016—2020年）》,结合“两战略、一区域”的发展需求，积极申报与营口主导产业相关的专业，打造应用型专业体系。切实做好省级特色专业、重点专业的遴选与推荐申报工作。加强专业的内涵建设，加大新增金融工程、物流工程、环境科学与工程3个专业的建设和管理力度。
2. 推进质量工程建设。坚持走产教融合、校企合作之路，建立校企协同育人的机制。以职业能力培养为核心，重构课程体系，进一步优化人才培养方案。深化模块化课程改革与建设。组织开展校级优秀课、精品课程的评选活动。制定落实本年度教学改革研究项目指南，加强各级教改项目的管理。全面开展教学方法与手段改革。注重教学过程监督管理，完善教学制度建设，狠抓考风考纪。实施多种方式考核。鼓励教师编写讲义和教材。推进微课、慕课等教学。实施思想政治理论课创新计划。注重对基础课程改革，实施俱乐部制体育教学。
3．改进和优化实践教学体系。注重实践教学平台建设。修订实践教学计划和工作方案，明确实践教学目标和要求。改革实践教学内容和教学方法，加大综合性、设计性和创新性实践课程的比例，规范实践教学过程管理，改革实践教学考试考核方法。加大实践教学内容改革力度，不断丰富课程实验、集中实践、课外实践活动、创新创业训练“四位一体”实践教学内容体系。
4．深入抓好创新创业教育。健全创新创业教育课程体系，将创新创业教育与专业教育相融合。增加《创新思维》、《会计基础》、《公司法》、《创业实务》等选修课。加大对校内专兼职教师的培训力度，实现集体备课，择优上岗。加强对项目团队的培训和辅导，为每个团队提供个性化服务方案。推进有条件的创新创业项目转化为实体运营。组织开展创新创业大赛、创业讲坛和创业论坛等活动。
5．构建教学质量保证体系。结合争创省级转型发展示范校的目标，做到政府评价、社会评价、专门机构评价和自我评价的相结合，提升办学水平。认真开展教学过程监控，使监控涵盖教学主要环节，突出学校内涵建设、特色发展。完善教学评估指标体系，突出对实践环节的评价。发布年度教育质量报告。
三、以“双师双能型”队伍建设为重点，完善结构、提高层次，实现应用型师资队伍建设新突破
1．继续加大人才引进力度。根据学校专业建设需要，制定落实2016年高层次人才引进计划。促进校企、校地合作，推进“双百计划”，积极从行业、企业、事业等合作单位聘请工程技术专家和管理专家担任兼职教师。注重特聘教师的引进和管理。
2．加强教职员队伍建设。实施“双师双能型”师资队伍建设计划，完善“双师双能型”教师资格认定标准。通过引进、引智、转型、校企校地合作等渠道，提高“双师双能型”教师比例。制定和落实教学科研创新团队建设、青年教师培养计划，加强专业带头人及骨干教师队伍建设，积极打造优秀人才脱颖而出的环境。鼓励教职员进修培训，完善教职员培训体系。
3．深入推进师德师风建设。继续强化教师职业道德教育，不断提高教师队伍的思想政治素质和师德修养，大力提倡“依法执教、严谨治学、学高身正、教书育人”的师德规范。通过开展形式多样、丰富多彩的活动，在提高教职员爱岗敬业、服务意识上下功夫，提高教职员的道德水平、业务能力。
4．不断深化人事制度改革。制定《华体会体育hth首页教师工作量管理办法》，以此作为教师专业技术职务评审、岗位聘任、年度考核、聘期考核、工作量津贴及奖励发放等工作的重要依据。逐步完善人事管理体系。进一步规范普通管理岗位聘任、专业技术职务确定及评审推荐工作。完善岗位聘任及考核办法，认真完成岗位聘任工作。完成《华体会体育hth首页年度考核评价机制》课题，并在实际工作中试行。
四、深入开展大学生思想政治教育，加强学风建设，注重学生全面发展
1．加强学生工作队伍建设，全面提升思想政治教育工作水平。打造“二四八”思政教育模式。积极备战辽宁省第五届辅导员职业能力大赛。开展第六届学生管理工作论文及案例分析征集评比活动。举办第三届思政论坛和第四届辅导员职业能力大赛。培育建设2016年辅导员精品工程项目。继续开展“千名辅导员万家行”、“家长校园一日行”等活动。
2．全面推进学风建设。坚持教育与管理并举的工作理念，培养学生的学习兴趣，营造良好的学习氛围。继续加强“学习目的”、“学习态度”、“学习方法”专题教育。以英语四级、计算机二级通过率为抓手，引导学生注重对学习的重视。开展学风建设月活动，狠抓考风考纪，营造杜绝作弊、诚信考试的良好氛围，全面推进学风建设工作。
3．强化学生日常管理。积极做好2016级学生的迎新工作。继续组织学生参加“魅力营口一日行”活动。全面开展学生评优、评奖工作。抓好帮困扶贫工作。切实做好各项奖学金、助学金的评定与发放工作。多措并举加强勤工助学工作力度，尽全力解决家庭困难学生的实际困难。不断加强团学组织建设，提升团委工作的水平。注重对社团的管理，巩固社团成果。抓好学生体质健康标准测试工作。
4．做好招生就业工作。合理编制招生计划，兼顾强势专业与招生区域的平衡，适当调整招生省区数量。加大招生宣传力度，创新宣传机制。继续做好成人教育招生和管理工作。加强与区域企业联系，建立实习基地群，搭建就业平台。组织开展“双展会”。抓好学生毕业就业工作。
五、以协同创新为主导，搭建政产学研用平台，提升服务区域经济社会发展能力
1. 加强应用研究。鼓励教职员广泛开展应用研究，在课题经费配套、科研成果奖励、评职晋级、评先评优等方面予以政策倾斜，鼓励学术思想新颖、创新性强、有应用前景的研究课题。坚持开展校级课题立项工作，为申报高层次项目作前期准备。注重科研工作考核和监督。
2．抓好科研平台建设工作。建立校级重点实验室，为建设省级重点实验室奠定基础。发挥我校科协、社科联、营口市社会科学研究基地、研究所、学会等科研组织机构的作用，建立协调联系工作机制。建立以应用技术研发和成果转化为主的科研院所、学术性社团及产学研用合作基地。力争成立科技开发、咨询公司等科技实体，为知识产权申报、科技成果转化提供服务。推进营口城市研究院和辽宁省高校转型发展研究中心工作。筹备成立“营口物流创新研发中心”。
3．加大经费投入，培养和引进科研队伍。与重点专业、重点实验室建设相结合，以项目为纽带，整合资源、凝练方向、凝集力量，培养校级科研创新团队，为创建省级科研创新团队打好基础。实施校级科研优秀人才支持计划。选拔并资助青年科技人员，为申报省级优秀科研人才支持计划创造条件。科研经费投入较2015年翻一番，达到200万元。
六、以学生活动为载体，走出去、请进来，打造特色校园文化
1.实施五个工程，推进校园文化特色建设。实施“思想领航工程”、“品牌建设工程”、“名家导师工程”、“制度建设工程”、“环境建设工程”，从校园物质文化、精神文化和制度文化等方面入手，全面提高校园文化软硬件建设水平，使校园文化建设与学校转型发展协调推进。
2．继续开展文化节等特色活动。做好第二届文化节的总结和第三届文化节的策划、协调工作。继续发挥学校文联职能作用。协调推进文艺导师进校园辅导培训工作，借助区域文化资源，持续开展文化名师与青年学子“手拉手、面对面”工程，推动建设向善向美的校园文化。强化学生的文化主体认识和文化创新认识，力争培养更多文艺骨干，不断推出精品佳作。
3．不断丰富学生活动。分别从主题教育、素质拓展、社会实践与公益志愿服务、社团活动等方面开展爱国主义教育系列活动、主题团会活动、弘扬传统文化活动、“DIY”系列活动、“三走”运动季系列活动、迎新系列活动、新年音乐会、“三下乡”活动、毕业生系列活动、社团文化月系列活动，培养师生兴趣爱好，活跃校园文化生活。
4．突出对教职工的情感和人文关怀。合理安排教职工活动，组织开展教职工心理健康教育活动，建设好“教工之家”。建立健全教代会制度，完善教职工文体活动制度。坚持开展“送温暖”活动等，为教职工的幸福生活服务，为教职工的成长发展服务，调动广大教职工的积极性、创造性。
七、坚持以人为本，提升服务保障能力，稳步推进和谐校园建设
1．提升学校内部管理水平。根据转型发展需要，继续完善推进校企合作工作的组织机构。以学校章程为核心，完善规章制度体系。加快信息化建设步伐，推进数字化校园建设。继续以财务、招投标、人事等工作为重点推动党务政务信息公开。坚持节俭办学，严肃财务纪律，严控“三公”支出。
2．提高图书馆内涵建设。积极探索应用型大学图书馆的基本内涵，明确图书馆的建设任务和发展目标。逐步建立特色资源库，包括营口人地方文献数据库、教材教参数据库、教职工学术专著及自编教材库等。以提升服务质量为切入点，打造服务品牌。合理制定人员调配方案，实现周一至周日全天开放，方便师生的图书借阅。
3．积极拓宽经费筹措渠道，形成政府投入、学校自筹、社会支持的经费筹措机制。制定科学的财务分析报告。严格执行财经制度和相关法规。合理分配资金，注重教育教学向一线倾斜，为学校转型发展服务。做好重点项目的行政监察和审计等工作。
4．深化后勤服务改革。继续深化节约型校园建设，推进学生公寓标准化管理，不断提高服务水平。全面做好水电供应、冬季供暖等基本生活条件的保障工作，及时做好校内设施的日常养护和维修工作。做好固定资产的管理工作，提高资产利用率。切实做好大学园资产转交和调配工作。加强校内环境和绿化的管理，提高校园绿化效果。
5．构建和谐校园。加大对师生安全教育宣传力度，做到安全教育制度化。全面做好校园消防、治安和综合治理等工作。继续完善安保设备。做好学生公寓安全管理。建好院长信箱、微博微信等沟通平台，畅通师生诉求渠道，做好矛盾纠纷排查化解，确保校园和谐稳定。
